OpenAI'nin Kurucu Ortağı Sam Altman ile Röportaj

Gönderi Giriş yapKayıt ol Gönderi Ti Morse @ti morse @OpenAI Kurucu Ortağı @sama ile ilk röportajım. 0:04 Yeni bir girişime nasıl başlanır 3:30 Üstel değerlere güvenme 4:57 Kaotik ortamlarda faaliyet göstermek 6:12 Acı verici deneyimlerden keyif almayı öğrenmek 8:03 Bol miktarda zeka yaratmak 11:15 Temel tedarikçileri OpenAI'nin zaman çizelgelerinde tutmak 12:10 Anonim şirketin icadı 15:30 En iyi CEO'lar sosyopat değildir 16:46 Biz tekillik içindeyiz 18:09 Yapay zeka otoriterliği ve özgürlük 19:24 Günde 300-400 kişiye mesaj atmak 20:32 Geleceğe dair az sayıda derin inanca sahip olmak 21:41 Kritik yol 22:25 Sırada ne olacağını düşünmek 23:38 Marjinal durumlarda uçağa binmek 28:16 Çok fazla bilgi işlem satın almak 30:51 Hırs 34:00 Google izin vermemeliydi OpenAI hayatta kalmak 37:54 Lansmanından sonra hayatı top mermisi ile vurulmak ChatGPT 41:20 Codex'nin büyümesi 42:02 Ölüm Yıldızı tweet'i 44:46 Statü oyunları ve faydalı olma arzusu 47:57 Bilgi işlem yatırımlarında yeterince iddialı olmamak 50:26 Uygulama 51:45 Ne istediğini sormak 54:11 İlk birkaç hafta OpenAI 55:15 Codex odaklanmak için Sora'yi kapatmak 57:44 Güzel ürünler tasarlamak 59:01 TikTok'a bağımlı olmak 1:01:03 Yeni bir cihaz icat etmek 1:02:53 Güçlü yönlerinizi geliştirmeye çalışın 1:05:57 Masa 1'den biridir 1:07:11 Gerçek trendler ve sahte trendler Video 2 00:00 17:26 · 25 Temmuz 2026779.3K Görüntüleme 189 451 4,2K 5,6K Ti Morse @ti morse 25 Temmuz YouTube: youtu.be/Vv3CEAS w34 3 3 75 16K bone @boneGPT 25 Temmuz en iyi CEO'ların sosyopat olmadığını söylüyor

gerçek bir sosyopatın işareti 3 45 1.9K Sohbete katılın 187 yanıt daha okuyun X'te yeni misiniz? Kendi kişiselleştirilmiş zaman çizelgenizi almak için şimdi kaydolun! Google'a kaydolun AppleCreate hesabı ile kaydolun Kaydolarak, Çerez Kullanımı da dahil olmak üzere Hizmet Şartları ve Gizlilik Politikası'nı kabul etmiş olursunuz. İlgili kişiler Ti Morse@ti morseTakip Et Büyüklerle röportaj @Relentless | İleriye Yönelik Konuşlandırılmış Podcaster Şu anda Trend Olan Koşullar·Gizlilik·Çerezler·Erişilebilirlik·Reklam Bilgisi·Daha Fazla© 2026 X Corp. Olan biteni kaçırmayın X'teki kişiler ilk öğrenenlerdir. Giriş yapKaydol